“老谢，我们来检查你们单位的清廉机关建设情况，请你将工作开展情况简要地和我们汇报一下，然后我们实地看一下清廉文化氛围营造得如何？”这是大姚县纪委监委开展“清廉大姚”示范点建设检查考核的一个场景。
今年以来，大姚县纪委监委立足县情实际，及时研究，重点部署，落实专人负责，统筹县级部门和乡镇力量，压实县级主责部门和派驻纪检组的双重责任，指导督促全县各级各部门推进“清廉单元”建设工作。
为检验“清廉大姚”建设工作成效，大姚县纪委监委坚持问题导向，抽调人员组成检查考核组，深入乡镇和县级部门检查考核“清廉大姚”建设工作开展情况。检查组采取查阅资料、实地察看、听取工作情况汇报等方式，全方位了解各单位在推进“清廉单元”建设中的举措和不足之处，认真帮助其分析原因，有针对性地提出改进措施。
在检查考核中，大姚县纪委监委本着“发现问题、解决问题”的原则，立足机关、企业、学校、医院和村居实际，坚持区别对待，突出重点，从建立健全制度机制、履行党风廉政建设主体 责任、廉政教育、廉洁文化等方面入手，查找各“清廉单元”建设单位在推进“清廉大姚”建设中的短板，并提出整改方向，明确整改要求，推动“清廉大姚”建设取得实实在在的成效。
今年以来，该县纪委监委强化政治监督和“一把手”监督，合力构建“大监督”工作格局，扛牢压实全面从严治党主体责任，“清廉大姚”建设呈现“多点开花”的良好态势。目前，全县已创建了10个县级“清廉单元”示范点，打造了23个乡镇示范点。
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